长期以来，六盘水市直机关工委深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，特别是学习贯彻习近平总书记就中央和国家机关学习贯彻党的二十届三中全会精神推动机关党建高质量发展作出的重要指示，以“五抓五化”扎实推动机关党建提质增效，着力以高质量机关党建服务保障经济社会高质量发展。

　　抓典型推动机关党建品牌化。围绕“凉都先锋·勇走前列”机关党建品牌，坚持分类指导、跟踪培育、精准创建，持续开展“一机关一品牌”建设。截至目前，共打造六盘水市市场监管局、六盘水市农业农村局等28个先进典型党组织。如六盘水市科技局以“六科星”党建品牌为载体，引进中南大学“低热值煤全资源化循环综合利用技术”，实现低热值煤全资源化利用，贵能投资股份有限公司的“煤矿岩巷全断面掘进机关键技术及应用”获省科学技术进步奖一等奖。六盘水市退役军人事务局打造“凉都兵先锋”党建品牌，选配429名“兵支书”奋战乡村基层一线，不断夯实基层党组织“战斗”基础。

　　抓书记推动责任落实清单化。严格贯彻落实《中共中央办公厅关于中央和国家机关部门党委（党组）落实机关党建主体责任的意见》，突出“关键少数”，坚持“书记抓、抓书记”。印发机关党建“三级五岗”责任清单，明晰党委（党组）、机关党委（机关纪委）、党（总）支部“三级”和党委（党组）书记、机关党委专职副书记、党支部（总支）书记、党小组组长“五个岗位”的工作任务。建立“一联两帮三促”机制，通过分片联系指导，由工委县级领导干部带头帮、联系科室常态帮，每年对75个直属党组织落实机关党建重点工作任务情况开展全覆盖联系指导，聚焦践行“两个维护”开展述职评议考核，切实促进责任落实、工作规范、质效提升。

　　抓基础推动组织建设规范化。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，持续优化组织结构，推动党支部建在部门上、建在项目上、建在一线上。充分发挥党小组和临时党支部作用，在安六高铁站前指挥部、“六马”交通安保等重点工作中成立临时党支部。制定《市直机关“四强”党支部创建管理办法（试行）》，围绕“五个基本”建设（基本组织、队伍、制度、活动、保障）开展“排队抓尾”，评选“四强”党支部30个和“四好”党员248名，评定后进党支部5个，形成“后进突围—中间进阶—标杆领跑”的梯队矩阵，切实促进“小支部”发挥“大作用”。

　　抓队伍推动党务干部专业化。以“配备、培训、培养”为抓手，抓实“专责人员”，落实党组织书记“持证上岗”制度，定期安排机关党务工作人员特别是党组织书记轮训，努力提升党务干部综合素质。2019年以来，共调整指派机关党委书记63名，配齐配强党务干部386名，在省内外举办党务干部培训22期，培训1965人次。以“点单式”培训为载体，选配一批优秀党务干部、党校专题讲师组成“强双基”课程团队，开设党的建设、党内法规等党建业务课堂，作为“强双基”专题课程。今年以来，举办“强双基”党务知识相关培训28次，培训党员干部2000余人。

　　抓实效推动服务中心项目化。着力推进“服务改革·机关先行”主题实践行动，紧紧围绕大抓产业、大抓项目、大抓招商，制定“书记项目”75个，“支部清单”240项，设置改革先锋队39支，党员示范岗1010个，推动1522名党员“进企入园”，实地服务企业1116家，解决问题1245个。开展“改革先锋——我在改革一线的说与做”青年演讲比赛，推动机关党建向产业聚焦、向项目聚力、向发展聚能。如六盘水市市场监管局围绕“能矿装备先进制造”“铝工业精深加工”“刺梨精深加工”等数十条重点产业链，开展科技成果转化发展链、经营主体全生命周期发展链、监管维权发展链等高效链式服务，持续提高产业链发展质量。六盘水市工业和信息化局坚持以煤焦化为主的“1+3+4+N”循环发展路径，围绕煤焦油、粗苯和焦炉煤气3条精深加工路线，建立全局干部职工包保重点企业项目机制，明确重点企业联络员。返回搜狐，查看更多